近日,不少H-1B持有者表示回中國(guó)簽證頻繁遇到美國(guó)大使館進(jìn)行背景審查和行政檢查, 因而不得不延遲歸美上班時(shí)間。不少H-1B打工者反映,著實(shí)擔(dān)心有些不敢回國(guó)。甚至還有H-1B持有者表示:計(jì)算機(jī)和電子工程專業(yè)是“被查重災(zāi)區(qū)”。
目前在灣區(qū)一家IT公司工作的秦先生,最近正在糾結(jié)今年冬天是否要回國(guó)探親,因?yàn)橹車嘟诨貒?guó)的中國(guó)同事都被美國(guó)大使館要求背景信息核查或是行政審查,這些同事原本也只是回國(guó)休假、探親的,但是一旦被美國(guó)領(lǐng)事館提出需要相關(guān)審查,則意味著他們要比預(yù)期返美時(shí)間晚,至于具體延遲的時(shí)間,短則兩三周,長(zhǎng)則數(shù)月,甚至還有聽(tīng)說(shuō)中國(guó)人因此丟掉了工作。這令秦先生不得不考慮是否還要回國(guó)探親。
他表示:“之前2016年持H-1B回國(guó),就無(wú)緣無(wú)故地被美國(guó)領(lǐng)事館要求補(bǔ)充材料配合審查,當(dāng)時(shí)的主管也比較通情達(dá)理,愿意配合我的情況,但是今年情況不一樣了,我們更換了項(xiàng)目組,主管對(duì)進(jìn)度要求非常高,且明確告訴我們回國(guó)探親不可以延遲歸還。”
目前就職于爾灣一家電子科技公司的白先生,今年是首次抽到H-1B簽證并拿到批文,開(kāi)開(kāi)心心回國(guó)探親,便遇上了簽證背景審查。
他表示:“說(shuō)是合理的例行檢查,但是美國(guó)簽證官可不管你跟老板請(qǐng)了多久的假期,我只能靜靜等待,好在我也是第一次遇上這樣的事情,以前工作中也從不請(qǐng)病假、事假,老板比較痛快地便接受了我延遲假期的申請(qǐng)。但是一想到H-1B簽證每次有效期只有一年,也就是說(shuō),以后每次回國(guó)都要面臨一次被審查和延遲返回,那么我絕對(duì)不相信老板還能這么好說(shuō)話。”
對(duì)于這樣的情況,專業(yè)律師給出了多方解讀:
首先,中國(guó)提出的“中國(guó)制造2025”對(duì)于原本中美高科技領(lǐng)域的技術(shù)互補(bǔ)的關(guān)系提出了新的挑戰(zhàn)。在過(guò)去的很長(zhǎng)一段時(shí)間內(nèi),美國(guó)在高科技領(lǐng)域一直主導(dǎo)中、高端部分,中國(guó)則主導(dǎo)中低端市場(chǎng),美國(guó)并不希望這種互補(bǔ)關(guān)系發(fā)生變化,因而在高科技領(lǐng)域人才方面提出諸多考量。
且前不久,“中國(guó)留學(xué)生都是間諜”的說(shuō)法和討論在美國(guó)從未停休,要知道美國(guó)駐中國(guó)大使館是由美國(guó)國(guó)務(wù)院直接領(lǐng)導(dǎo)的職能部門(mén),所以對(duì)于移民相關(guān)問(wèn)題考量的變化勢(shì)必會(huì)敏銳地影響到美國(guó)簽證流程。
為此,亨瑞移民專家給近期的準(zhǔn)備回國(guó)的H-1B持有者一些建議:
首先,要準(zhǔn)備好美國(guó)公司開(kāi)具的工資單、工作證明等相關(guān)資料。
其次,對(duì)于簽證官對(duì)于在美國(guó)具體工作的提問(wèn),要準(zhǔn)備好詳細(xì)的應(yīng)答內(nèi)容,尤其是當(dāng)需要澄清自己的工作內(nèi)容與機(jī)密產(chǎn)業(yè)無(wú)關(guān)的應(yīng)答部分,要能夠清晰地向簽證官解釋。
此外,不僅僅是對(duì)待簽證過(guò)程要嚴(yán)謹(jǐn)、重視,對(duì)于海關(guān)及出入境部門(mén)的配合檢查也要做好準(zhǔn)備,如果是回國(guó)探親,最好不要攜帶過(guò)多與工作相關(guān)的文件、信息,甚至筆記本電腦。如果有攜帶的必要,盡量將工作郵箱、設(shè)備與個(gè)人設(shè)備分開(kāi)。
另外,亨瑞移民專家建議,想要一次性解決H-1B的痛,直接拿綠卡最簡(jiǎn)單徹底。其實(shí)很多持H-1B的工作人員都有這個(gè)能力,比如在美國(guó)移民政策一再緊縮下卻仍熱度不減的職業(yè)類移民EB-1A、EB-3,就非常合適。歡迎感興趣的意向申請(qǐng)人來(lái)電咨詢——400-699-0808,亨瑞專業(yè)移民顧問(wèn)免費(fèi)為您解答!
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