加拿大移民歷史悠久，移民體系也十分成熟完善，不僅移民方式眾多，而且名額也很充足。在當(dāng)下國人申請移民加拿大常見方式中，最熱門的就是雇主擔(dān)保移民了。為何國內(nèi)申請人熱衷于加拿大雇主擔(dān)保移民？

　　對于一些希望選擇一個(gè)性價(jià)比高的移民項(xiàng)目的申請者來說，加拿大雇主擔(dān)保移民絕對是首選。一般來說，只要申請人具備�？埔陨蠈W(xué)歷，甚至有一些職位需要高中學(xué)歷即可。而雇主擔(dān)保移民對語言的要求也較低，一般雅思5分，甚至有的項(xiàng)目雅思4分就可以滿足條件。這一點(diǎn)對于很多中國申請者來說，是一項(xiàng)很大的優(yōu)勢。如果您想要嘗試加拿大移民，不妨考慮一下雇主擔(dān)保移民。（加拿大各省雇主擔(dān)保移民的條件介紹）

　　那么加拿大雇主擔(dān)保移民適合哪些人群?

　　1、怕麻煩，想省心省力盡快登陸

　　如果你想盡快登陸加拿大，又不想花費(fèi)太多的時(shí)間和精力去準(zhǔn)備移民申請，那么雇主擔(dān)保移民可能是一個(gè)不錯(cuò)的選擇。它的核心是獲得加拿大雇主提供的有效工作offer，從而獲得對應(yīng)省份的省提名，進(jìn)而申請永居身份。

　　對申請人而言整個(gè)申請過程不用花費(fèi)過多時(shí)間，但是對申請人過往的工作經(jīng)驗(yàn)以及語言、學(xué)歷、雇主的適配度有一定要求。整體的辦理周期相對較短，條件優(yōu)秀的申請人還有概率申請省提名下的快速通道，更快地完成整個(gè)流程。（雇主、投資、自雇哪個(gè)更適合你?）

　　獲得雇主offer后，申請人就可以申請工簽提前登陸加拿大工作生活，這不僅可以讓你提前適應(yīng)加拿大的環(huán)境和生活，還可以更快地融入當(dāng)?shù)厣鐣��?/p>

　　2、有專業(yè)技能，白領(lǐng)或高管

　　在申請雇主擔(dān)保移民時(shí)，你的專業(yè)技能和背景會被充分考慮，所以無論你是專業(yè)人士、技術(shù)人員、還是企業(yè)管理者，只要符合條件，就可以通過雇主擔(dān)保移民來到加拿大。

　　一般來說，申請雇主擔(dān)保移民需要具備至少1-2年的工作背景。此外現(xiàn)階段從事的行業(yè)背景也會對申請有影響。通過雇主擔(dān)保移民，你不需要投資，也不需要?jiǎng)?chuàng)辦企業(yè)，對于有專業(yè)知識的人士而言，只要符合雇主企業(yè)的人才需求，成功率會更高。

　　對于很多不想長期留在加拿大經(jīng)營生意，不想承擔(dān)生意運(yùn)營的風(fēng)險(xiǎn)的申請人來說，這樣的移民方式是移民加拿大的最好選擇。

　　3、計(jì)算機(jī)、信息類技術(shù)人才

　　加拿大失業(yè)率降低至5.1%，已創(chuàng)下1976年以來的歷史最低水平，但是本土企業(yè)仍面臨著嚴(yán)重的人才短缺問題。特別是在計(jì)算機(jī)、工程、信息技術(shù)等領(lǐng)域，缺乏專業(yè)技術(shù)人才的現(xiàn)象尤為嚴(yán)重。此外醫(yī)療、建筑、電工等行業(yè)也非常缺乏勞動力。（為什么移民加拿大，加拿大移民的好處有哪些？）

　　安省、BC省、魁省是加拿大技術(shù)人才需求最高的地區(qū)。這些省份的企業(yè)對技術(shù)工人的需求非常強(qiáng)烈，而且這些企業(yè)提供的薪資和福利也非常優(yōu)厚。因此如果你是一名技術(shù)工人，并且想要在加拿大發(fā)展你的職業(yè)生涯，這些地區(qū)無疑是最好的選擇。

　　IT、計(jì)算機(jī)、信息類等領(lǐng)域是加拿大急需的專業(yè)技術(shù)人才。這些行業(yè)的就業(yè)前景非�？捎^，而且薪資也非常優(yōu)厚。如果你擁有相關(guān)專業(yè)技能和經(jīng)驗(yàn)，那么在這些行業(yè)找到一份好工作并不困難。如果你想要在加拿大找到一份好工作，那么你需要了解加拿大的勞動市場和行業(yè)需求，選擇一個(gè)適合自己的職業(yè)，才能取得成功。

　　4、孩子在加拿大留學(xué)，家長陪讀

　　如果家長中的一位選擇陪讀，那么獲得的只有臨時(shí)訪問簽證，而這個(gè)訪問陪讀身份并不能為父母孩子將來移民加拿大帶來任何捷徑。相反等孩子畢業(yè)后反而可能失去了最佳移民時(shí)期，這對于有移民意圖的家庭來說是個(gè)非常不利的選擇。

　　既然如此，還不如一開始就選擇雇主擔(dān)保的方式移民。家長直接就能快速獲得移民身份，并且隨行的孩子可以享受與當(dāng)?shù)睾⒆右粯拥拇�遇，不僅省了留學(xué)學(xué)費(fèi)，無論是孩子還是父母都能享受加拿大的福利待遇，比單純的陪讀訪問簽有優(yōu)勢多了。

　　但是雇主擔(dān)保移民目前不能一步到位拿楓葉卡，普遍需要工簽過渡(前置工簽或后置工簽，每個(gè)省份雇主擔(dān)保對工簽前置或后置要求不一樣)，整體移民周期在1.5-3年左右。但恰恰工簽入境在境內(nèi)等獲PR是目前加拿大政府支持的，更好的解決緊缺勞動力問題。

　　雖然雇主擔(dān)保移民流程比較復(fù)雜，但每年通過雇主移民獲批永居身份的新移民卻占到了加拿大經(jīng)濟(jì)類移民總量的80%以上。如果您移民預(yù)算有限，自身硬件條件一般，非常適合選擇這個(gè)途徑。
 

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